第七百十二章 (第2/2页)
王佳佳和罗进双双一愣，这8000块高薪的生活还没过上几个月呢，这怎么就说削减待遇就削减待遇了？这不是骗人吗？
“周总，这个工资的话，我在京城也能赚到。”王佳佳笑着说道，潜台词很明显是信不信老娘现在就走人。
周珏却半点不在乎，淡淡道：“京城和东瓯市，两地的生活成本你考虑过了吗？同样的工资，你觉得在哪里工作比较合算呢？而且你现在一进来就相当于进入了决策层，这种机会，可不是随随便便就能找到的。”
王佳佳似乎还有点不乐意。
秦风忽然来了句：“我从京城带你们两个人过来，就不会让你们吃亏。”
王佳佳和罗进望向秦风。
秦风接着说道：“我现在手里还握着公司65%的股份，这些股份的一大部分，我会逐步逐步以奖励的形式，授予公司的员工，但前提是，要确实对公司有巨大贡献。王总，也包括你。”
王安欣喜道：“我的股份还能往上加？”
秦风微笑道：“看工作表现。”
罗进和王佳佳对视一眼。
秦风又转头对周珏道：“周总，我和黄总的工资，就不需要了，我们用不着领这边的工资。吴总那边，你再问一下他的意见。”
“好。”周珏很干脆地点点头。
……
早上的会开了3个多小时，一直说到12点出头才完事。
后面又讨论了一些比较关键的数据，人员晋升的时间，从2年延长到了3年，相当于一个普通员工至少要做满15年，才能升到5级员工，而且是一路顺风顺水的前提下。还有“厨师长”、“门店经理”等介于行政和非行政岗位之间的职务，也另外做了“职务工资补贴”的补充，每个月根据业绩考核，酌情多加500—1000元，算是激励手段的一部分。还有就是“年资补贴”，员工每在公司多待一年，无论是否升职，每个月多加50元工资。
这么零零总总算下来，将来秦记面馆如果真能搞出3万员工，一年下来光工资成本，最少也要十几二十个亿。
不过现在倒还不用担心这个。
眼下全公司总共就小猫三两只，加上原本在东门街干活，接下来马上就要被调去秦记面馆重新做人的小赵、王炼、惠琴她们，秦记面馆连高层带下面，满打满算也就20多个人。
至于惠琴她们的待遇，按照周珏的办法，就是直接以薪资对应职级。
比方惠琴现在的工资是每个月3000元加三险，进入秦记连锁面馆后，就评定为勤杂岗位3级员工；汪晓婷和楚娟娟现在是每个月2500元，就是勤杂岗位2级员工。王炼每个月4000元，技术岗位3级员工。小赵的工资，秦风临时又给他多加了500元，现在每个月拿到手是5000元工资，技术岗位4级员工，算是目前下面员工中职级最高的。后来第三批加入秦风烤串店的阎五豪，因为表现优异，上上个月已经被秦风提拔为了副店长，秦风觉得这娃不错，挺会来事，这次就安排他进了行政岗位，一个月3000元，行政岗位2级员工。最后剩下来一个静静，秦风再三考虑，把她留在了勤杂岗位，但在评定职级的时候，依据却是她没被扣工资之前的数据，一个月4000元，勤杂岗位4级员工，地位上和小赵平起平坐。
说起来，静静这夜校也读了快半年了，也不知道她和她那个在夜校里认识的男朋友相处得怎么样了。如果已经发生了所有可能发生的关系，秦风还真想劝劝袁帅，放弃静静得了——这倒不是出于什么处|女情结，关键是他们两个人的生活圈子本来就不一样，再加上静静忽然放飞自我了，以后可能就更难被袁帅的家人接受。
讲道理，袁帅同学现在还是个没被人处理过的纯洁的孩子啊！
新人新办法，老人老办法，特殊情况特殊处理，秦风和周珏两个商量着，就把之前店里的历史遗留问题全都安排得妥妥当当。
搞到后面，秦风不由自主地又想起王浩那么逗逼。
这家伙如果能再吃吃苦，将来其实进入秦记连锁面馆的董事会都是有可能的。
所以说这人啊，成不成功，能力、水平什么的先放在一边，吃苦耐劳才是真正的第一硬条件。
……
12点半，一群人饥肠辘辘地走出会议室。
秦风下了楼，刚坐进车里，还没把车发动起来呢，手机忽然就响了起来。
原以为是苏糖打来的，拿出来一瞧，却是顾大飞的号码。
秦风想了想，接通道：“顾总。”
顾大飞开门见山道：“秦总，你今天晚上有时间吗？我们郑总已经从京城起飞了，晚上6点半就到，他希望能当面和你谈一谈。”
“郑总又是哪位？”
“您见到就知道了。”
秦风沉默不语。
顾大飞直接放了大招：“秦总，我们筹了2500万现金，你想做什么事情，我们都能支持。”
“2500万现金？”秦风眼睛亮了。
侯聚义对他的支持看似风风火火，其实搞了这么久，一共也就拨了8000万左右，这笔钱还是包括娱乐盛典的预算在内的。
顾大飞张嘴就是2500万，这笔资金，已经足以搭起另一个和微博网不相上下的台子。
“郑总既然这么有心，那我就却之不恭。”秦风笑着答应下来，人家带了这么大一笔钱过来，就算搞不清对方是什么目的，但先接触一下，总不是什么坏事。
顾大飞很高兴道：“我那我就先替郑总谢您赏光！我马上安排地方，咱们今晚不见不散！”
“好，不见不散。”
秦风有点小期待地挂了电话，紧接着，又马上拨通了苏糖的号码……